Définir et mettre en œuvre un plan d’action selon la stratégie de certification retenue : - Etablir les dossiers et fournir l’ensemble des éléments demandés par les certificateurs existants - Concevoir un référentiel activités et compétences et un référentiel de certification - En déterminant les rôles de chaque acteur et les modalités, conditions et critères d’évaluation

Définir et mettre en œuvre un plan d’action selon la stratégie de certification retenue : - Etablir les dossiers et fournir l’ensemble des éléments demandés par les certificateurs existants - Concevoir un référentiel activités et compétences et un référentiel de certification - En déterminant les rôles de chaque acteur et les modalités, conditions et critères d’évaluation

Custom
0
Référence
D3 - A4 - C 03
Intitulé complet
Définir et mettre en œuvre un plan d’action selon la stratégie de certification retenue :
- Etablir les dossiers et fournir l’ensemble des éléments demandés par les certificateurs existants
- Concevoir un référentiel activités et compétences et un référentiel de certification
- En déterminant les rôles de chaque acteur et les modalités, conditions et critères d’évaluation